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3 défis du nouveau manager : comment les surmonter ?
Conseils pratiques pour surmonter 3 défis du nouveau manager Vous venez d’être promu à un poste de manager après avoir brillé en tant que contributeur dans votre domaine. Félicitations ! Vous avez franchi une étape importante dans votre carrière....
Altigo 2023 : Une année d’évolution avec le bilan de compétences
Parce que le bilan de compétences est un moment important pour vous, nous vous accompagnons de manière personnalisée selon vos besoins
Altigo 2023 : Une année riche en formations
En quelques chiffres venez découvrir notre activité formation de 2023
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Chers lecteurs passionnés de croissance personnelle C'est avec plaisir que nous vous annonçons le lancement imminent d'une série captivante d'articles dédiés au management, au coaching, à l'accompagnement en développement personnel, ainsi...
FAQ
Que veux dire "QVT" ?
La qualité de vie au travail ou QVT désigne les différents programmes mis en place par les entreprises pour améliorer le confort de leurs collaborateurs en vue d’accroître à la fois leur bien-être et leur performance professionnels.
Qu'est ce que le co-développement ?
Il s’agit d’une méthode d’accompagnement et d’apprentissage collectif regroupant 6 à 8 personnes et un facilitateur.
Pourquoi faire un bilan de compétences ?
Le bilan de compétences est un accompagnement pour analyser ses compétences professionnelles comme personnelles. Il permet de déterminer ses aptitudes et ses motivations pour définir un plan de formation, un projet d’évolution de carrière ou même une reconversion professionnelle complète.